Die Gleisbau Bautzen GmbH hat das Arbeitsschutzsystem AMS BAU aufgebaut und darin folgende Grundprinzipien erarbeitet:

Der Arbeitsschutz ist gleichrangig zu den Qualitäts- und wirtschaftlichen Zielen. Gesundheit und Leistungsfähigkeit unserer Mitarbeiter müssen langfristig erhalten und verbessert werden. Die richtige Arbeitsumgebung und angemessene Ausstattung unserer Mitarbeiter mit Arbeits- und Betriebsmitteln sowie Arbeitsschutzkleidung ist unsere Aufgabe.

Arbeitsschutz ist bei uns Führungsaufgabe. Die notwendigen personellen und finanziellen Ressourcen für den Arbeitsschutz werden bereitgestellt. Unsere Führungskräfte sind Vorbilder für sicheres und gesundheitsgerechtes Arbeiten.

 

Alle Mitarbeiter werden in den Arbeitsschutz und arbeitsschutzrelevante Entscheidungen eingebunden. Sie haben die Verpflichtung, dazu beizutragen, dass Unfälle und Erkrankungen vermieden und die Risiken am Arbeitsplatz minimiert werden. Die in den Gefährdungsbeurteilungen festgelegten Maßnahmen müssen von allen Mitarbeitern umgesetzt werden. Ein Arbeitsschutzausschuss wurde für die Vermeidung von Unfällen, für die Erarbeitung von Steuerungsmaßnahmen und für die Kommunikation von Arbeitsschutzthemen gebildet.

Gesundheit und Leistungsfähigkeit werden durch Maßnahmen, die wir mit unseren Mitarbeitern und dem Betriebsarzt abstimmen, gefördert.

Es erfolgt eine konsequente Umsetzung aller für unser Unternehmen relevanten Arbeitsschutzbestimmungen und sonstigen Bestimmungen.

Nachunternehmer werden in den Arbeitsschutz einbezogen. Bei der Vergabe von NU-Leistungen wird auch das Sicherheitsniveau der Nachunternehmer berücksichtigt.

Unsere Mitarbeiter erhalten interne und externe Schulungen zum Arbeitsschutz. Ein wichtiges Unternehmensziel ist die Weiterbildung der Führungskräfte zum Arbeitsschutz und zur Ersthelferausbildung sowie die Weiterbildung unserer Sicherheitsbeauftragten und die Senkung von Ausfallzeiten.

 

Das AMS BAU wird in die betrieblichen Abläufe zur ständigen Verbesserung des Arbeitsschutzes integriert, und der Erfolg wird mindestens jährlich in einer Managementbewertung ausgewiesen.

Das integrierte Managementsystem für Qualität nach ISO 9001-2015, Umweltmanagement nach ISO 14001-2015 und Arbeitsschutz nach AMS Bau ist für alle Mitarbeiter und Führungskräfte verbindlich.

Herr Bernd Zeißig als Management-Beauftragter wurde mit der Einführung und Weiterentwicklung unseres Managementsystems betraut.

Das integrierte Management-System ist die Leitlinie für alle Prozesse in unserem Unternehmen und ist jedem Mitarbeiter zur Kenntnis gebracht und mit ihm besprochen worden.

 

Wir sind ein zertifiziertes Unternehmen nach den Anforderungen :

Qualitätsmanagement nach DIN ISO 9001-2015

Umweltmanagement nach DIN ISO 14001-2015

Arbeitsschutzmanagement AMS nach BG Bau